Auxiliaire ambulancier

- Acquérir les compétences attendues du professionnel titulaire du poste d’auxiliaire ambulancier

Diplôme et certification :
- Attestation de formation aux Gestes et Soins d’Urgence de niveau 2 (AFGSU).
- Sans niveau spécifique
- Possibilité de valider un/des blocs de compétences : Sans objet
- Equivalences, passerelles, débouchés : https://certificationprofessionnelle.fr/recherche/rs/2013
- Code : 2013
- Code Certif Info : 65960
- Code RS : 2013
- Code Certif Info : 65960
- Equivalences, passerelles, débouchés : https://certificationprofessionnelle.fr/recherche/rs/2013
Intitulé de la formation :
Auxiliaire ambulancierObjectif pédagogique :
- Acquérir les compétences attendues du professionnel titulaire du poste d’auxiliaire ambulancier
Durée de la formation :
- 70 heures de formation
- 70 h
Public :
- Tout conducteur
Modalités d'admission :
- Aucune en dehors des prérequis
Modalités et méthodes pédagogiques :
- Présentiel
- Alternance de séances de face à face, individualisation, activités en autonomie, simulation, ludo-pédagogie, …
Mode d’évaluation des acquis :
- Evaluation en cours de formation sous la forme de mises en situation, études de cas, quizz, …
Validation :
- Attestation de formation aux Gestes et Soins d’Urgence de niveau 2 (AFGSU).
- Sans niveau spécifique
- Possibilité de valider un/des blocs de compétences : Sans objet
- Equivalences, passerelles, débouchés : https://certificationprofessionnelle.fr/recherche/rs/2013
- Code : 2013
- Code Certif Info : 65960
Documents remis :
- Certificat de réalisation.
- Attestation de fin de formation.
Chiffres clés 2022:
Bilan des 2131 apprentis présentés :
Pour aller plus loin :
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Les informations indiquées seront reprises lors de la contractualisation conformément à l'application des dispositions de la partie VI du Code du Travail
Formation Initiale : première formation obtenue au terme d'un cycle d'études – Formation Continue : formation obtenue au terme d’un processus d’apprentissage - Renouvellement : Renouvellement de certification de compétences
L'utilisation du genre masculin dans le texte permet de l'alléger mais ne peut être perçu pour de la discrimination en référence à la loi du 04.08.2014 pour l'égalité réelle entre les hommes et les femmes.
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